HR-портал на базе Битрикс24


Битрикс24 — хороший выбор для создания HR-портала

Ниже мы расскажем, как решать популярные HR-задачи с помощью Битрикс24


ИНТЕРВОЛГА

  • Все существующие компетенции по Битрикс24
  • В ТОП 15 команд мира — можем крупные внедрения
  • Специализируемся на сложных интеграциях (1С, AD, документооборот, сервисы очередей и т.д.)
  • Делаем сложные доработки с сохранением обновляемости
  • Сильная отраслевая экспертиза (строительство, финансы, логистика, фарма)
  • Учим других дорабатывать Битрикс24
  • Предлагаем готовые решения

Наши клиенты

Основные задачи HR-портала


Корпоративная культура и жизнь компании


Подбор персонала и приём на работу


Справочная информация и база знаний


Обучение сотрудников


Обратная связь от сотрудников

  • Обращение к руководителю
  • Есть идея — сбор и модерация идей

Внутренние сервисы


HR-инструменты

  • Геймификация
  • Оценка 360
  • Карта компетенций сотрудника

Учёт рабочего времени

Изменение дизайна Битрикс24

Мы умеем изменять дизайн и стартовую страницу портала, в соответствии с фирменным стилем и задачами заказчика. Работаем с дизайнером клиента или разрабатываем макет сами.

Главная страница Битрикс24 для фармацевтической компании

Главная страница Битрикс24 для строительной компании

Главная страница Битрикс24 для производителя продуктов питания

Концепт для ИТ-компании

Информация о днях рождения в Битрикс24

По умолчанию, Битрикс24 выводит информацию о нескольких следующих днях рождения. Это подходит небольшим компаниям, но если у вас много сотрудников, блок лучше доработать.

Мы предлагаем такой вариант реализации:

Можно посмотреть у кого день рождения уже сегодня, а у кого скоро. Также мы доработали систему поздравлений и оповещений о них, чтобы не "засорять" эфир. Это важно для крупных компаний.

Организация подбора персонала в Битрикс24

Отклики соискателей можно хранить и обрабатывать в Битрикс24. В дальнейшем, можно построить воронку, оценить конверсию, понять, где проблемы. На различные этапы можно настроить автоматические действия — отправку оповещений соискателям, например.

Автоматизация приём на работу

Оформление нового сотрудника это целый набор отдельных задач с разными ответственными:

  • Подготовка рабочего места;
  • Встреча и приветственная экскурсия;
  • Организация доступов во внутренние ИТ-системы;
  • Непосредственно оформление в отделе кадров;
  • Заказ банковской карты;
  • Ознакомление с обязанностями;
  • Начало обучения;
И т.д.

Этот процесс нуждается в автоматизации. Мы рекомендуем делать бизнес-процесс, который создаёт серию задач с разными ответственными. Часть задач выполняется параллельно, часть друг за другом. У каждой задачи свой ответственный, наблюдатели, крайние сроки.

Карта офиса

Как найти коллегу в большом офисе?

Мы сделаем для вас карту офиса с разметкой по отделам. Пользователи смогут искать сотрудника или подразделение, и мы подсветим нужное место на карте.


Турнирная таблица

«Гонка за миллионом»: сотрудники отслеживают проценты продаж по регионам и личные достижения, поддерживая соревновательный дух.


Обучение сотрудников в Битрикс24

Знаем как организовать обучение в Битрикс24 — запись на курсы, учебная база знаний, принятие и отклонение заявок на обучение.


Заявки и сервисы в Битрикс24

Внутренние сервисы компании, такие как:

  • Оплата счёта;
  • Заявка на командировку;
  • Согласование бюджета;
  • Организация доступа во внутренние информационные системы;
  • Заявка в АХО;
  • Исходящие и входящие документы;
  • Выдача справок;
  • Заявки на отпуск;
  • Подбор и обучение персонала;
  • ИТ-помощь;
  • Организация рабочего места;
  • Заказ пропусков;
  • Заказ техники и офисных принадлежностей;
  • Заявка на материальную помощь
И т.д. В одном месте — в вашем портале Битрикс24.

Оценка 360

Внедрение оценки 360 позволит определить направления развития для сотрудников.

Учёт времени работы сотрудников в Битрикс24

Битрикс24 умеет вести учёт времени работы сотрудников. Этот модуль можно использовать, например, для учёта трудозатрат на проекты или задачи.

Стоимость внедрения HR-портала на базе Битрикс24

Естественно, цена сильно отличается от проекта к проекту. Напишите нам — созвонимся, выясним детали и сформируем бюджет проекта. Ниже дали ориентиры:

  • 300 000 руб. — автоматизация набора персонала на основе стандартного функционала Битрикс24 или своя главная страница (с минимальной переделкой дизайна);
  • 600 000 руб. — применяем фирменный стиль заказчика к Битрикс24, делаем свою главную страницу;
  • 1 500 000 руб. — применяем фирменный стиль, автоматизируем набор персонала, добавляем несколько функций (например, карту офиса или заявки);
  • 3 000 000 руб. — полноценное внедрение в компании от 1000 человек;
  • 7 000 000 руб. — внедрение с повышенными требованиями к дизайну и интеграциям (1С: ЗУП или Документооборот, AD, внутренние учётные системы и т.д.)

Указаны цены без учёта стоимости лицензии. Точная цена определяется на этапе подготовки сметы и ТЗ индивидуально.

Обратная связь с компанией ИНТЕРВОЛГА
Понравились наши работы? Хотите заказать проект? Напишите нам! В работу берем проекты от 100 тысяч рублей.
Имя
Телефон *
E-mail *
Вопрос *
Debug: fill fields
Заряжено Битрикс 24